Zaradenie v organizačnej štruktúre
Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny Trnava, odbor sociálnych vecí a rodiny, oddelenie peňažných príspevkov na kompenzáciu ŤZP a posudkových činností
Odbor štátnej služby
2.11 – Práca, inšpekcia práce, sociálne veci a rodina
Obsadzované štátnozamestnanecké miesto vo funkcii
samostatný radca
Názov miesta
samostatný radca - kompenzácie
Druh štátnej služby
stála štátna služba
Kódové určenie a názvoslovné pomenovanie (SK ISCO)
Najnáročnejšia činnosť
Samostatné ucelené odborné činnosti vo vymedzenom úseku.
Rozhodovanie v prvom stupni správneho konania.
Bližšie určená najnáročnejšia činnosť
1. Vykonáva samostatné ucelené odborné činnosti na úseku peňažných príspevkov na kompenzáciu ŤZP.
2. Rozhoduje v prvom stupni správneho konania o peňažných príspevkoch na kompenzáciu ŤZP.
• Posudzovanie nároku a zabezpečenie správnej výplaty peňažných príspevkov na kompenzáciu a vykonávanie všetkých činností, s tým súvisiacich.
• Rozhodovanie o peňažných príspevkoch na kompenzáciu, príprava a zaobstaranie podkladov na rozhodovanie, zúčtovanie nedoplatkov a preplatkov pri peňažných príspevkoch na kompenzáciu, zrážanie dlhu s poskytovaných peňažných príspevkov.
• Poskytovanie komplexného sociálneho poradenstva na svojom úseku činností, vykonávanie terénnej sociálnej práce na svojom úseku činnosti a všetkých činností, s tým súvisiacich, kontrolovanie účelnosti kompenzácie.
• Vydávanie potvrdení o poskytovaní alebo odňatí peňažných príspevkov na kompenzáciu na žiadosť fyzickej osoby, potvrdení pre obce.
• Vypracovávanie stanovísk k odvolaniam a sťažnostiam fyzických osôb vo veciach peňažných príspevkov na kompenzáciu, stanovísk k poskytnutiu dotáciám na podporu humanitárnej pomoci.
• Vybavovanie dožiadaní orgánov činných v trestnom konaní, dožiadaní orgánov štátnej správy.
• Vypracovávanie a predkladanie interných dokladov na vznik, zmenu, zánik pohľadávok štátu vzniknutých z jeho činnosti.
• Spolupráca s agentúrou osobnej asistencie, s odborníkmi v oblasti stavebníctva, architektúry, pomôcok.
• Overovanie podpisu fyzickej osoby na účely peňažných príspevkov na kompenzáciu.
• Uzatváranie a vedenie zmlúv uzatvorených vo veciach kompenzácie v súvislosti s vrátenými funkčnými pomôckami a zdvíhacími zariadeniami. Vedenie evidencie vrátených funkčných pomôcok a funkčných zdvíhacích zariadení.
• Vybavovanie podnetov a podaní fyzických osôb.
• Dodržiavať v rozhodovacom procese zákonné lehoty v zmysle zákona č. 71/1967 Zb. o správnom konaní v znení neskorších predpisov, zákona č. 447/2008 Z. z. o peňažných príspevkoch na kompenzáciu ťažkého zdravotného postihnutia a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov.
• Dodržiavať v rozhodovacom procese usmernenia, interné normy, metodické pokyny, príkazné listy MPSVaR, ústredia PSVaR, úradu PSVaR.
• Klásť mimoriadny dôraz na správny výpočet výšky peňažných príspevkov na kompenzáciu.
• Vykonávať základnú finančnú kontrolu v zmysle zákona č. 357/2015 Z.z. o finančnej kontrole a vnútornom audite a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov.
• Vykonávať terénnu sociálnu prácu.
• V rámci predchádzania možnosti zneužívania finančných prostriedkov štátu zamestnancami, písomne zdôvodňuje vedúcemu oddelenia vytvorenie neautomatických predpisov poskytovaných peňažných príspevkov na kompenzáciu prostredníctvom APV RSD PRO, ako i platby cez E poukazy v termíne mimo riadneho spracovania.
• Predchádzať možnosti vzniku preplatkov, v prípade vzniku pohľadávky pri práci s pohľadávkami postupovať v zmysle platnej internej normy.
• Viesť evidenciu všetkých žiadostí podľa jednotlivých druhov peňažných príspevkov na kompenzáciu v informačných systémoch DMS a RSD PRO, zapisovanie došlej a odoslanej pošty výlučne v programe DMS, žurnalizácia spisovej dokumentácie.
• Predkladanie štatistických údajov podľa pokynov predstaveného.
• Protokolárne odovzdávanie agendy v prípade ukončenia štátnozamestnaneckého pomeru, v prípade zmeny výkonu agendy medzi zamestnancami, protokolárne odovzdávanie všetkých spisov po ukončení výplaty peňažných príspevkov do príslušného archívu.
• Rozhodovanie v prvom stupni správneho konania v pridelenej agende.
• Aktívne spolupracovať pri výmene informácií s inými oddeleniami odboru sociálnych vecí a rodiny v súvislosti s konaním o peňažných príspevkov na kompenzáciu.
• Viesť agendu pohľadávok na oddelení PPnK ŤZP a posudkových činností.
• Štvrťročne kontrolovať nepreberanie peňažných príspevkov u žiadateľov o peňažné príspevky na kompenzáciu.
Doplňujúce informácie k činnostiam
• Evidencia a vedenie všetkej spisovej dokumentácie v súlade s registratúrnym poriadkom a v súlade so zákonom č. 447/2008 Z.z. o peňažných príspevkoch na kompenzáciu ťažkého zdravotného postihnutia a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov s dôrazom na úplnosť a vecnú správnosť spisovej dokumentácie.
• Dodržiavanie systému prerozdelenia spisovej agendy oddelenia PPnK ŤZP a posudkových činností podľa princípu dohodnutej rajonizácie.
• Tímová spolupráca v rámci oddelenia PPnK ŤZP a posudkových činností, v rámci odboru sociálnych vecí a rodiny, ako i v rámci ÚPSVaR Trnava.
• Riešiť a vyriešiť vzniknuté kolízie v RSD PRO podľa pokynov a v spolupráci s vecným správcom RSD PRO.
• Prehlbovať odbornú úroveň štátneho zamestnanca samoštúdiom, nových predpisov, sleduje súvisiace predpisy, interné normy, metodické pokyny, zdokonaľuje svoje odborné znalosti
• Bezchybne ovláda prácu s PC na úrovni potrebnej pre prácu so systémom RSD, DMS , MS WORD, MS EXCEL, administratívne činnosti.
• Zastupovanie spolupracovníkov počas ich neprítomnosti podľa pokynu vedúceho pracovníka.
• Dodržiavať všetky ustanovenia platných interných smerníc a pokynov vydaných služobným úradom.
• Zachovávať mlčanlivosť o skutočnostiach, o ktorých sa dozvedel pri výkone svojej činnosti v štátnej službe, ktoré v záujme zamestnávateľa nie je možné oznamovať tretím osobám, a to aj po skončení štátnozamestnaneckého pomeru, ak osobitný predpis neustanovuje inak.
• Zodpovedá za uplatňovanie ochrany osobných údajov v informačných systémoch služobného úradu.
Možné benefity
Pružný služobný čas, zvýšenie základnej výmery dovolenky, platené voľná nad rozsah ustanovení Zákonníka práce (napr. sick day), príspevky zo sociálneho fondu (napr. pri narodení dieťaťa), príspevok služobného úradu na DDS a iné benefity vyplývajúce z kolektívnej zmluvy.
Pracovisko SÚ
Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny
Špitálska 8
Bratislava-Staré Mesto
81267
Miesto výkonu práce: Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny Trnava, J. Bottu 4, 917 01 Trnava